मुम्बई: Whizzy.in ने मुम्बई (Mumbai) के लिए Assistant Manager – Sourcing की भर्ती निकाली है। यह भूमिका Q‑commerce और delivery operations के लिए बड़े पैमाने पर Delivery Executives/Riders की भर्ती और टीम मैनेजमेंट के लिए है। नौकरी On‑site, Full‑time है और सैलरी ₹6–8 LPA तक दी जा रही है।
इस भूमिका में काम करने वाले को फील्ड‑रेक्रूटमेंट, भर्ती रणनीति और विक्रेता (vendor) मैनेजमेंट का मजबूत अनुभव होना चाहिए। अगर आपके पास 2–5 साल का recruitment या blue‑collar hiring का अनुभव है और आप फील्ड ट्रेवल के लिए तैयार हैं, तो यह अवसर आपके लिए उपयुक्त हो सकता है।
Job Overview Table
- Job Title: Assistant Manager – Sourcing
- Company Name: Whizzy.in
- Location: Mumbai (अनुकरणीय: नौकरी LinkedIn पर Hyderabad दिखा रही थी, पर विवरण में Mumbai लोकेशन स्पष्ट है)
- Job Type: On‑site, Full‑time
- Experience: 2–5 years
- Salary: ₹6 – ₹8 LPA
About Company
Whizzy.in एक स्थानीय‑केंद्रित logistics और last‑mile delivery प्लेटफार्म है जो Q‑commerce और neighborhood delivery सेवाओं पर फोकस करता है। कंपनी का उद्देश्य तेज और भरोसेमंद डिलीवरी के लिए कई शहरों में rider नेटवर्क बनाना और उन्हें सपोर्ट करना है। Whizzy.in छोटे‑बड़े दोनों प्रकार के logistic कामों के लिए delivery workforce को onboard और manage करती है।
Job Description
Assistant Manager – Sourcing का मुख्य काम Mumbai में बड़े पैमाने पर delivery riders की भर्ती और उनके onboarding को सुनिश्चित करना है। यह रोल फील्ड‑लेवल भर्ती गतिविधियों (job camps, local hiring drives) को प्लान और execute करने के साथ-साथ 4–5 field recruiters की टीम को हायर और मैनेज करने के लिए जिम्मेदार रहेगा। रोज़ाना की hiring, joining और retention targets को पूरा करना इस भूमिका की प्राथमिकता होगी।
Key Responsibilities
- मुंबई में 4–5 Field Recruiters की hiring और टीम मैनेजमेंट
- Delivery Executives/Riders के लिए bulk hiring ड्राइव चलाना
- sourcing strategies तैयार करना ताकि consistent rider onboarding हो सके
- recruiter performance और productivity को monitor करना
- operations और client टीमों के साथ manpower planning में तालमेल बनाना
- रोज़ाना hiring, joining और retention targets को ट्रैक और पूरा करना
- फील्ड‑लेवल recruitment activities जैसे job camps और local hiring drives को organize और supervise करना
- vendor management और स्थानीय स्टेकहोल्डर्स के साथ coordination करना
Required Skills
- फील्ड‑रिक्रूटमेंट और blue‑collar hiring का अच्छा ज्ञान
- तेज़ decision‑making और समस्या समाधान क्षमता
- team handling और bulk hiring का अनुभव (preferred)
- vendor management और local stakeholder coordination की समझ
- excellent communication और interpersonal skills
- मुंबई में फील्ड ट्रेवल करने में सहजता
Education / Qualification
- बैचलर डिग्री (किसी मान्य यूनिवर्सिटी से) सामान्यत: आवश्यक
- recruitment, HR, या related क्षेत्र में vocational courses अतिरिक्त लाभ दे सकते हैं
Experience Required
- 2–5 साल recruitment, sourcing या blue‑collar hiring में अनुभव
- Q‑commerce, logistics, staffing, gig workforce या delivery hiring में अनुभव रखने वाले कैंडिडेट्स को प्राथमिकता दी जाएगी
Salary & Benefits
- सैलरी: ₹6 – ₹8 LPA (कंपनी के हिसाब से और अनुभव के आधार पर)
- Benefits: आमतौर पर इस तरह के रोल में performance incentives, travel reimbursement और अन्य कर्मचारी लाभ शामिल हो सकते हैं; विवरण LinkedIn पर सीमित है, ज्यादा जानकारी के लिए कंपनी की जॉब पोस्ट या इंटरव्यू के दौरान पूछें।
How to Apply Online (step-by-step)
- LinkedIn जॉब पोस्ट पर जाएं (यूजर ने लिंक दिया हुआ है).
- अपना LinkedIn प्रोफाइल अपडेट करें और Resume अपलोड करें।
- “Apply” बटन पर क्लिक करें और आवश्यक फॉर्म भरें।
- Cover letter या short intro में बताएं कि आपका bulk hiring और field recruitment अनुभव कैसे फिट बैठता है।
- आवेदन सबमिट करने के बाद recruiter के response का इंतजार करें; 1–2 सप्ताह बाद follow‑up मेल/LinkedIn message करें।
- अगर आप भर्ती के फोन/वीडियो इंटरव्यू के लिए कॉल आते हैं तो फील्ड ट्रेवल उपलब्धता और टीम‑मैनेजमेंट के अनुभव पर फोकस करें।
Important Tips for Applicants
- अपनी रिक्रूटमेंट और bulk hiring सफलता के measurable उदाहरण (numbers, targets met, size of hires) रिज्यूमे में रखें।
- Mumbai के specific challenges (local languages, commute, area familiarity) का जिक्र करें ताकि employer को लगे कि आप फील्ड ट्रेवल के लिए तैयार हैं।
- Vendor management और operation coordination के केस‑स्टडी या छोटे anecdote जोड़ें।
- यदि आपने Q‑commerce या gig workforce के लिए hiring किया है तो उसका स्पष्ट उल्लेख करें।
- Interview में daily hiring/retention strategies और recruiter performance tracking के practical तरीके बताने की तैयारी रखें।
Conclusion
Whizzy.in का यह Assistant Manager – Sourcing रोल उन उम्मीदवारों के लिए अच्छा अवसर है जिनके पास field recruitment, bulk hiring और टीम‑मैनेजमेंट का hands‑on अनुभव है। Mumbai में काम करने और फील्ड ट्रेवल करने की सहजता रखने वाले उम्मीदवारों को यह जॉब मिलने पर Q‑commerce/last‑mile delivery सेक्टर में करियर ग्रोथ के मजबूत अवसर मिल सकते हैं। आवेदन करने से पहले अपना रिज्यूमे और LinkedIn प्रोफाइल अपडेट कर लें और सुनिश्चित करें कि आपने bulk hiring से जुड़े measurable results हाइलाइट किए हैं।
